Las insignias digitales constituyen un sistema de acreditación complementario a la certificación tradicional, permiten a los miembros de nuestra organización mostrar y compartir de forma digital, innovadora y fácil información relevante y verificable de sus habilidades, aprendizajes y logros para abrirse nuevas oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

• Logo de la institución que otorga la insignia
• Título de la certificación, competencia o logro
• Nombre del acreditado
• Nombre de la institución emisora
• Fecha de emisión y expiración
• Descripción del logro, competencia o resultado del aprendizaje
• Requisitos que se deberán cumplir para obtener la acreditación
• Evidencia: recoge aquellos resultados que demuestran el cumplimiento de los criterios de acreditación por parte del acreditado y que sirven para mostrar a los observadores de la insignia qué destrezas ha adquirido

• Cuentan la historia tras el logro alcanzado, al describir criterios de acreditación y contar con evidencias el resultado del aprendizaje.
• Se comparten en redes sociales en un formato atractivo e interactivo que contiene data relevante para un potencial empleador.
• Disponibles 24/7: te pertenecen de por vida y están siempre disponibles para que puedas compartirlas en los lugares que importan (Linkedin, blogs profesionales, firmas de correo, etc).
• No se pierden ni se dañan.

En una época tan competitiva es fundamental demostrar las cualidades propias que marcan una diferencia de forma práctica, verificable y oportuna.

Las insignias te ofrecen esa posibilidad.

• Demuestran lo que sabes y lo que eres capaz de hacer, aumentando la visibilidad para nuevas oportunidades de desarrollo laboral, profesional o académico.
• Te ayudan a optar a más oportunidades de desarrollo.
• Mejoran tu reputación digital al compartir tus logros en portafolios, blogs profesionales o redes sociales.
• Brindan una visión más completa de tus competencias y cómo las puedes aplicar con evidencia contundente.

Las puedes compartir en páginas web, blogs, correos electrónicos, portafolios digitales y redes sociales.

¿Cómo funciona?

• Recibirás una notificación por correo indicando que has recibido la insignia. Al aceptarla, te llevará a tu perfil donde acumularás todas tus insignias.
• Desde tu perfil podrás compartirla de diferentes maneras, entre ellas:
  • Publicarla en Facebook, Twitter y Linkedin haciendo clic en los íconos correspondientes.
  • Incorporarla en la firma de tu correo electrónico, blog o página web.
  • Descargarla como un certificado en PDF para que la puedas imprimir y que incluye un código QR que la vinculará al mundo digital.

CVTCENTER, también te emite un certificado físico en PDF, disponible desde el primer momento en que se emite la insignia. El certificado es parte de la insignia, que como ya mencionamos incluye información más extensa, junto con evidencia. El certificado lo puedes descargar las veces que necesites y no necesitas escanearlo, al ser PDF lo puedes compartir o enviar por correo de inmediato.

Colegas, clientes, reclutadores, empleadores, público en general con el que compartas tu insignia o tu red de contactos en redes sociales.

Aplica e inscríbete en el programa de tu interés. Toma el programa y realiza todas las actividades requeridas para completarlo y hacerte merecedor de la insignia.
¡Si has cumplido estas dos condiciones, al finalizar el programa recibirás tu insignia!

No, tu insignia te es acreditada con tu nombre y tiene un número único de verificación. Si alguien llegase a copiar la imagen, la insignia sería inválida y no contaría con metadata verificable.

La transformación digital es un imperativo en nuestra organización.

La nueva realidad del trabajo por competencias que exige el entorno, el uso de Internet y de las redes sociales han originado una nueva forma de reconocimiento de logros y competencias complementaria a la tradicional.

Las insignias digitales, al brindar una historia más completa tras el logro alcanzado y destacar competencias en demanda, brindan información de gran valor, pasando a ser una hoja de vida extendida en el mundo digital.

El aprendizaje permanente es fundamental para ser profesionales competitivos y relevantes. Nosotros estamos comprometidos no sólo con desarrollar a las personas en nuevas habilidades y competencias comercializables a lo largo de su vida, sino también en continuar empleando la tecnología para hacer visibles estos logros durante todo el proceso.